[OT] hogyaza....

[Topybear]

>>PS: Mikor nejem állást keresett, a legtöbben szintén csesztek 
>>visszaszólni. Arra már nem gondoltak, hogy egyszerûbb lett volna egy 
>>email-t körbeküldeni az érintetteknek, mint kapkodni a telefont. Viszont 
>>volt olyan is, aki korrekten _levélben_ (pedig küldhetett volna email-t 
>>is) megköszönte, hogy jelentkezett hozzájuk, közölte, hogy nem õt 
>>választották és sikeres álláskeresést kívánt. És aláírta. Kézzel. Na az 
>>ilyen HR-bõl kinézem, hogy emberszámba veszik az alkalmazottat.
>>-----------------------------------
>
>Azert ne hidd hogy sok ceghez csak a feleseged kuld palyazatot. Sok ceghez 
>foleg a nagyobbakhoz, de meg a munkaero kozvetitokhoz es kolcsonzokhoz is 
>napi akar tobb szaz CV erkezik vagy palyazat, es erre van jo esetben 5 
>ember, rosszabb esetben 1-2. Amig nem latsz a szinfalalk moge, jogos a 
>felhaborodas...en ilyen helyem dolgozom, s nem fogunk minden egyes -akar 
>csak- emailben jelentkezonek valaszolni, ha eppen ezer mas dolgunk akad, 
>megha az email relativ "ingyen " is van.
>
>--
>Valkai Jozsef
>+36 70 36 28 147
>valkaij at externet.hu
>lat:N 47° 27,816'
>lon:E 19° 06,764'

Érdekes mód a levelezõs cég éppen egy "nagy" volt, ahová nem két ember 
jelentkezik. Informatikusként láttam pár HR-t, kicsit is, nagyot is (értsd: 
több tízfõstõl a "fõnök a HR"-ig), pusztán csak megfelelõ 
szervezés-nyilvántartás kérdése.
Kimaradt a levelembõl, de én itt nem azokra az esetekre gondoltam, ahová 
beküldte az önéletrajzát de nem hívták beszélgetésre (jegyzem meg ilyen is 
volt, aki válaszolt), hanem azokra, ahová behívták. Oda meg már nem 
tömegeket szoktak hívni. És nem egy nagy dobás egy kör-mailt elküldeni a 
kimaradtaknak.

Topy