Atlagber

[HAJDU Csaba]

>  Milyen 1000? A példában dolgozói bruttó szerepel. A cégek számláit úgy
> kell kalkulálni, hogy munkavállalói bruttó terítse be. 100eFt dolgozói
> nettóhoz minimum 350eFt munkáltatói bruttó tartozik. Ez ~2eFt-os bruttó
> órabér. Ha megnézed, hogy egy melós 12 hónapból 11 hónapot dolgozik, egy
> hónapot ki kell fizetni szabadság címén, akkor látod, hogy ebből a ~2000Ft
> bruttó órabérből lesz ~2200Ft. Ehhez jön az ÁFA, és máris közel vagyunk a
> 3000Ft/órához. Mit nem lehet ezen érteni?!

Ezen csak azt, hogy miert kavarod a nettot bele az egeszbe, ugy 
talan misztikusabb?

Egyebkent kozben mar reszben kaptam valaszt:

A brutto oraber nem 1000 Ft, mert csak 100-120 ora szamolhato el, 
az oke.

Az viszont, hogy a kozterhek 100%-ot tennenek ki, az nem oke, es 
erre eddig semmi konkret adat nem jott.

>> Pl. azt, hogy az SZJA-t miert kevered bele, raadasul hibasan, mert
>> 117 brutton messze nincs 44 SZJA.
>
>  Miért nincs annyi SzJA? Szólnom kell a könyvelőmnek, hogy nézze át a
> papírjaimat. Mennyi SzJA van hozzá?

Akkor azt legalabb mar elhiszed, hogy nem kell beleszamolni?

Annyi meg azert nincs, mert savos adozas van, es nem masodallasrol 
beszelunk, hanem egy foallasban atlagbert kereso dolgozorol. De 
ettol meg szolj batran a konyvelodnek... Egyebkent eleve baromsag 
a netto emlegetese, mert az egy csomo dologtol fugg, de hat nalunk 
ez a nagy divat...

>> De akkor most ott tartunk, hogy a 117 brutto kerul a munkaltatonak
>> 151-be. Hogy jon ki ebbol az 1000/2400??
>
>  Lásd fenn.

Nincs mit fenn latni; konket szamokat adj, hogy mibol jon ki a 
100% kozteher.